Addetto controllo qualita' junior e ricevimento merci
Italie, Veneto, MONSELICE, Industrie du caoutchouc et du plastique, Production / Opérations
| Lieu de travail: | Italie, Veneto, MONSELICE |
|---|---|
| Secteur: | Industrie du caoutchouc et du plastique |
| Poste: | Production / Opérations |
| Filiale: | PAD - Filiale Relizont di Padova |
| Date de la dernière mise à jour: | 25/05/2026 2026-08-25 |
Description de l'emploi
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Azienda Cliente, con sede a Conselve (PD), operante nella produzione di materie plastiche, con più di 300 dipendenti, ci ha incaricato di selezionare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Addetto al controllo qualità e ricevimento merci, da assumere con contratto iniziale in somministrazione e possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Monselice (PD)
Il ruolo di addetto al controllo qualità e ricevimento merci:
- controllo qualità nei reparti produttivi con l'utlizzo di appositi strumenti di misura
- verifiche visive e dimensionali sui prodotti e relative registrazioni
- gestione delle non conformità
- supporto alla produzione e al ricevimento merci
- attività di bollettazione.
Per ricoprire il ruolo e' necessario:
- Minima esperienza in ambito produttivo
- Diploma di maturità
Disponibilità al lavoro in giornata
L'inquadramento contrattuale prevede:
- Qualifica di Operaio;
- CCNL Gomma Plastica;
Livello I - iniziale e successivo aumento
Se ritieni di possedere i requisiti per questo ruolo, CANDIDATI e sarai contattato da un nostro Account della Filiale di Padova.
Tutti gli annunci di lavoro pubblicati da noi si intendono rivolti a candidati di entrambi i sessi, senza distinzione di età o nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i).
Informativa sul trattamento dati personali ai sensi del GDPR (Reg. UE 2016/679) disponibile in filiale e sul sito www.relizont.com.
RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo Informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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| Gérera d'autres personnes: | Non |
| Type de contrat: | Saisonnier |
| Durée de l'emploi: | 12 mesi |
| Niveau de carrière: | Ouvrier |
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