Relizont SpA Fisioterapista Invia

Azienda Cliente con sede in Appennino Reggiano e con più di 70 dipendenti, operante da oltre trent'anni nel settore dei servizi sanitari assistenziali, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di fisioterapista da assumere a tempo determinato con futura assunzione a tempo indeterminato.

Zona di lavoro: limitrofa Castelnovo nè Monti.

Il ruolo di fisioterapista prevede:

• Analisi cliniche: Effettuare il bilancio muscolare, articolare e funzionale del paziente.
• Definizione del piano: Elaborare il programma di riabilitazione individuale basato sulle prescrizioni mediche o sulle necessità rilevate.
• Terapia Manuale: Eseguire massoterapia, mobilizzazioni articolari, manipolazioni e tecniche di rilascio miofasciale.
• Rieducazione Funzionale: Guidare il paziente in esercizi di ginnastica posturale, rinforzo muscolare e recupero del gesto atletico o quotidiano.
• Terapie Fisiche e Strumentali: Utilizzare apparecchiature come Tecar, Laserterapia, Magnetoterapia, Ultrasuoni o Elettrostimolazione.
• Monitoraggio dei progressi: Verificare periodicamente l'efficacia del trattamento e apportare eventuali correzioni al piano terapeutico.
• Educazione del paziente: Istruire il paziente su posture corrette da mantenere a casa e su esercizi di auto-trattamento per prevenire ricadute.
• Lavoro in équipe: Confrontarsi con il medico fisiatra o l'ortopedico per l'andamento dei casi più complessi.
• Aggiornamento cartelle: Redigere e aggiornare la documentazione clinica e le relazioni di fine trattamento.

Per ricoprire tale ruolo è necessario:

• Titolo di Studio: Laurea in Fisioterapia (Classe L/SNT2) o titolo equipollente.
• Abilitazione: Iscrizione aggiornata all'Ordine dei Fisioterapisti.
• Competenze Tecniche: Padronanza delle principali tecniche di terapia manuale, rieducazione posturale e utilizzo di macchinari elettromedicali (Tecar, Laser, Onde d'urto).
• Empatia e Comunicazione: Capacità di ascolto e gestione del rapporto con il paziente.
• Problem Solving: Capacità di elaborare e adattare piani di riabilitazione personalizzati.
• Teamwork: Propensione al lavoro in équipe multidisciplinare.
• NON è prevista la possibilità di alloggio.

L'inquadramento contrattuale prevede:

• Qualifica di impiegato
• Livello 3S CCNL Uneba + superminimo
• Retribuzione pari ad euro 30.000 lordi all'anno commisurata all'esperienza e competenze già acquisite. Il pacchetto retributivo prevede anche un piano welfare (finanziato da Ebitemp- Ente Bilaterale Nazionale per il lavoro temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.

Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di CASTELNOVO NE' MONTI.

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.